Medeni hakları kullanma ehliyetine haiz kişiler bu plana katılabilir. Yatırdığınız her katkı payı tutarının % 25'i kadar devlet katkısından faydalanırsınız. Yılda 4 kez plan değişikliği, 6 kez fon değişikliği yapabilirsiniz. Ödeme periyodunuzu (1 aylık, 3 aylık, 6 aylık, yıllık) kendiniz belirleyebilirsiniz.
Bu planla BES’e ilk kez katılan katılımcı, ilgili giderlerin karşılanması amacıyla giriş aidatı öder. Şirketimizde yaşayan bir bireysel emeklilik sözleşmeniz olması durumunda, başlattığınız yeni sözleşmenizden giriş aidatı alınmayacaktır. Bu planın giriş aidatı tutarı aylık brüt asgari ücretin %8,5 TL’dir.
Sözleşmenin ilk yılında, ilgili takvim yılının ilk 6 ayında 16 yaşından büyükler için geçerli olan aylık brüt asgari ücretin %8,5’ine karşılık gelen tutar peşin giriş aidatı olarak tahsil edilecektir. Sistemden ayrılmanız halinde sistemde kalınan süreye bağlı olarak, ertelenmiş giriş aidatı alınır. 5 yıl ve üzeri sürelerde kalan katılımcılardam giriş aidatı alınamaz. Emeklilik hakkının kullanılması veya vefat, maluliyet yahut şirketin tasfiyesi gibi zorunlu nedenlerle ayrılma durumları haricinde, 5 yıllık sözleşme süresi dolmadan şirketten ayrılma durumunda (başka şirkete aktarım ya da bireysel emeklilik sisteminden ayrılma durumunda), şirketçe katılımcının bireysel emeklilik hesabındaki birikiminden ertelenmiş giriş aidatı şeklinde indirilebilecek tutar; 5 yıllık süreçte yapılabilecek toplam kesinti üst limitinden, katılımcıdan ayrılma tarihine kadar yapılan Giriş Aidatı, Ara Verme Yönetim Gider Kesintisi ve Yönetim Gider kesintisi düşülerek hesaplanır. Hesaplanan bu tutar çıkışta ertelenmiş giriş aidatı olarak tahsil edilir. AABÜ*%8,5*5 - (Ayrılma tarihine kadar yapılan Giriş Aidatı, Ara Verme Yönetim Gider Kesintisi ve Yönetim Gider kesintisi) AABÜ: Aylık Asgari Brüt Ücret'tir. AABÜ tutarındaki değişiklikler sözleşmeye yansıtılmaktadır.Her yıl için, ilgili takvim yılının ilk altı ayında 16 yaşından büyükler için uygulanacak aylık brüt asgari ücret tutarı esas alınır.
Başka bir emeklilik şirketinden aktarım ile bu plana dahil edilen katılımcı, giriş aidatı ödemez.
Bu planın aylık asgari katkı payı tutarı 150 TL’dir.
Katılımcı sözleşmede belirlenen katkı payından fazla veya ek olarak katkı payı ödemesi gerçekleştirebilir.
Emeklilik sözleşmesi süresi içinde katkı payı ödenmesine ara verilebilir. Vadesinde ödenmeyen katkı payının ödeme tarihini müteakip üç ay içinde, ilgili hesaba herhangi bir ödeme yapılmaması durumunda, ilgili sözleşmede ödemeye ara verildiği kabul edilir. Vadesinde ödenmeyen katkı payının ödeme tarihini müteakip üç ay içinde, ilgili hesaba herhangi bir ödeme yapılmaması durumunda, ilgili sözleşmede ödemeye ara verildiği kabul edilir. Ara verme süresi boyunca aylık asgari brüt ücretin %8,5'i kadar TL tutarında (mevzuatta belirtilen üst sınırı aşmamak kaydı şartıyla) ara verme yönetim gider kesintisi katılımcının birikiminden kesilir. Bir yıldan uzun süre ödemeye ara verilmesi durumunda ise bireysel emeklilik hesabına ilişkin olarak Emeklilik Gözetim Merkezi'ne ödenen sabit giderler, birikimlerin ana para kısmından tahsil edilecektir. Yönetim Gider Kesintisi, Giriş Aidatı ve Ara Verme Yönetim Gider Kesintisi toplamı, yıllık olarak her yıl İçin Aylık Brüt Asgari Ücretin %8,5’ine Karşılık Gelen Maktu Tutarı aşamaz. İlgili kesintiler sözleşmenin ilk 5 yılı yapılabilir.
Katılımcının bireysel emeklilik hesabına yaptığı katkı payları ve ek katkılar üzerinden, katkı payı ödeme tarihleri itibariyle yönetim gideri kesintisi yapılmamaktadır.
Bu plan kapsamında katılımcıya sunulan emeklilik yatırım fonlarından aşağıdaki oranlarda fon işletim gideri kesintisi yapılır.
(FİGK : Fon İşletim Gider Kesintisi FTGK : Fon Toplam Gider Kesintisi)
Bu plan kapsamında müşterimizin fon dağılımlarını net olarak belirtmemesi halinde Fiba Emeklilik ve Hayat A.Ş. Standart Emeklilik Yatırım Fonu standart plan olarak kabul edilmiştir. Katkı paylarının yatırıma sevk edilen kısmı aksi belirtilmedikçe bu fonda değerlendirilmeye sevk edilecektir.
Bu plan kapsamında devlet katkıları; Fiba Emeklilik ve Hayat A.Ş. Katkı Emeklilik Yatırım Fonu’nda değerlenecektir.